Из местных СМИ узнал, что астраханские больницы и поликлиники ощущают серьёзную нехватку специалистов. Дефицит кадров в данный момент составляет почти 30 процентов. Казалось бы, как это может быть, если только одна медакадемия выпускает ежегодно около двухсот врачей различных профилей. К тому же у нас есть медицинский колледж, который тоже готовит специалистов. Правда, специалистов среднего медицинского уровня. А всё довольно просто: заработная плата не устраивает. Чтобы заработать на хлеб с маслом, нужно брать подработку. Причём, многочасовую. Иначе заработаешь только на один хлеб. Несмотря на заверения руководителей нашего государства о том, что медицина будет финансироваться в приоритетном порядке, денег на медицинские нужды выделяется, как говорится в народе, кот наплакал.
В Астрахани по статистике врач в среднем получает 12 тысяч рублей. Так считать, это всё равно, что показывать среднюю температуру по больнице или поликлинике. Фактически она значительно меньше. А молодые специалисты без категории – так те вовсе получают оклад чуть выше прожиточного минимума. А у многих и того меньше. Особенно у медсестер и санитарок. Да и откуда может быть зарплата у медиков выше, если на нужды здравоохранения выделяется из госбюджета всего немногим больше трёх процентов от уровня внутреннего валового продукта. Для сравнения. В Америке, например, на которую мы сейчас любим ссылаться, выделяется 18 процентов. Как видим, большая разница. А в целом российское здравоохранение финансируется в 5-6 раз хуже, чем в развитых странах. При таком положении, хоть караул кричи. И руководители медицинских учреждений на местах уже караул кричат. Осталось лишь идти с протянутой рукой. А где же наши олигархи, живущие за счёт трудового народа и нажившие за его счёт миллиарды? Но они заняты другим: куда деть эти миллиарды в обход правоохранительных органов. И вот шапку по кругу уже пускают простые граждане. Помощь, в общем-то, небольшая, но от всей души. Некоторое время назад в детский онкологический центр в Оренбурге получил денежный перевод от частного лица в сумме 277 тысяч рублей. Этот факт примечателен тем, что все свои сбережения центру перевёл ветеран Великой Отечественной войны. Для центра эти средства оказались как никогда кстати. Что красноречиво говорит о материальном состоянии отечественной медицины.
А ещё пример на эту же тему: о неблагополучном положении в нашем здравоохранении. Есть в Свердловской области небольшой городок Арамиль. Так вот здесь, в городской больнице, из-за плохого финансирования у хирургов отменили дежурства на дому. И теперь невозможно вызвать второго хирурга для проведения сложных операций. С мая этого года здесь отменили дежурства лаборантов и рентгеновской службы на дому. Таким образом, в экстренных случаях врачам не так то просто принять правильно решение о назначении операции, переливании крови, диагностировать переломы и другие травмы. В результате таких нововведений зарплата у врачей уменьшилась на 30-4- процентов. А ставка у врача здесь пять тысяч рублей. Остальные деньги медики зарабатывают дежурствами. Однако у дежурных директоров сняли 50 процентов доплат за интенсивность и экстренность. И не удивительно, что так остро ощущается нехватка врачей среднего и низшего состава медработников. На такие заработки желающих немного.
Одним словом, практически во всех регионах страны аналогичное положение со здравоохранением. И Астраханская область тут не является исключением.
Знаю одну девушку, которая в прошлом году закончила педиатрический факультет Астраханской медакадемии. Но это не давало ей право работать врачом. Нужно было поступить в ординатуру или интернатуру. В августе этого года она получила желанный документ. Вы думаете, её и после этого с распростёртыми объятиями встречали в лечебных учреждениях? Глубоко ошибаетесь. Не один порог она оббила, прежде чем нашла работу в одном из детских специализированных учреждений города. Казалось бы, радоваться надо: и зарплата вроде бы неплохая, и от дома недалеко. Но одно плохо. Якобы работа эта не будет входить в её медицинский стаж.
Можно ли было устроиться в лечебном учреждении, где, как явствует из сообщений СМИ, не хватает специалистов? Наверное, можно. Но при зарплате на уровне прожиточного минимума всякую охоту отбивает. К тому же, близко ни одного медицинского учреждения, где требуется персонал, нет. А ездить в город, она живёт в пригороде, накладно. Как правило, прямых маршрутов туда не проходят. А ездить на двух, а то и на трёх маршрутках будет просто не по карману. И такие проблемы у многих выпускников медакадемии. Да и медколледжа – тоже. Поэтому не удивительно, что есть в городских лечебных учреждениях вакансии.
Говорят, что скоро в здравоохранении всё изменится к лучшему. Речь идёт о пакете законопроектов, внесённых в Государственную Думу, радикально меняющих ныне существующую российскую систему обязательного страхования. Это должно ускорить программы модернизации этой социальной отрасли, прежде всего, за счёт федерального фонда ОМС. Предполагается, что уже в ближайшее время, а если быть точным, в ближайшие два года, в здравоохранение будут направлены значительные средства на укрепление материально-технической базы и строительство новых медицинских учреждений. Кроме этого, больницы и поликлиники получат дополнительные средства на внедрение современных информационных систем, которые в полной мере могли бы обеспечить электронное обслуживание документации и переход на электронные медицинские карточки.
Законопроекты, затрагивающие систему ОМС, по существу перестроят её заново. Страховые свидетельства единого образца также будут действовать на всей территории Российской Федерации и останутся гарантированным минимум бесплатной медицинской помощи, которым могут воспользоваться не только граждане нашей страны, но и иностранцы, постоянно проживающие в России.
На недавно прошедшем совещании по расходам федерального бюджета на 2001-2013 годы, касающиеся здравоохранения, социальной и демографической политики, премьер В. Путин подтвердил, что в будущем году планируется начать масштабную модернизацию здравоохранения: за счёт повышения страховых взносов в медицину будет направлено ещё 460 миллиардов рублей. Эти дополнительные средства направят на решение конкретных проблем. В частности и на ремонт больниц, поликлиник, обеспечение лекарственными средствами и оборудованием здравоохранения. И, естественно, на заработную плату медицинского персонала. После таких финансовых вливаний жить медикам, надо полгать, станет лучше, жить станет веселее. И в лечебные учреждения хлынут бурным потоком выпускники медицинских учебных заведений. А тем, кто не успеет занять вакансию, придётся потом ждать годами свою очередь. Такой престижной будет работа в учреждениях здравоохранения…
Мечты, мечты… Где ваша сладость? А что и не помечтать? Ведь мечтать никому не возбраняется.
Борис Касаткин,
"Факт и компромат" № 29, 17.09.10.
